№ 2(104)
from 30 апреля 2025 года
Рубрика: Цифровая трансформация бизнеса Автор статьи: Горелова Т. П. |
Цифровая трансформация, переход компаний на дистанционную форму работы, формирование новых бизнес-моделей и развитие цифровизации в последние несколько лет установили сложную и быстроменяющуюся среду для функционирования бизнеса. Научной новизной статьи является модифицирующаяся роль информационной безопасности для бизнеса. Информационную безопасность для устойчивого развития бизнеса необходимо рассматривать как стратегическую бизнес-единицу с конкретной инновационной программой, отображенной в корпоративной стратегии развития компании. В исследовании отмечено, что на сегодняшний день бизнесу недостаточно иметь программное обеспечение для информационной безопасности, важно информационную безопасность рассматривать комплексно с проработкой процессов, решений, процедур и формированием локальных актов. Представлены выводы по каждому фактору, влияющему на эффективное развитие бизнеса. Выявлена необходимость совершенствования нормативно-правовой сферы в области информационной безопасности и представлено обоснование важности поддержки внедрения российских технологических решений наряду с возрастающей ролью информационной безопасности в деятельности компании. В условиях цифровизации информационная безопасность бизнеса является основой защиты коммерческих данных компании и сохранения конкурентоспособности на рынке. Обосновано, что российский рынок информационной безопасности и российский бизнес активно и динамично развиваются, а дальнейшее развитие бизнеса зависит от его устойчивости к кибератакам. Обоснованно доказывается, что информационная безопасность бизнеса в условиях цифровизации представляет собой основное условие успеха всей коммерческой деятельности. Теоретическая и практическая значимость исследования заключается во влиянии рассмотрения факторов информационной безопасности на устойчивое развитие бизнеса без привязки к сфере деятельности и показано, что учет обозначенных факторов необходим как для малого, так и крупного бизнеса. Показана динамика совершенствования нормативно-правовых документов в сфере информационной безопасности, выявлено влияние нормативно-терминологического аппарата информационной безопасности на выработку бизнес-решений в условиях цифровизации. Продолжение... |
---|---|
№ 2(104)
from 30 апреля 2025 года
Рубрика: Обучение предпринимательству Авторы: Алексеева Е. В., Погорелова А. Ю., Потапова О. Н., Филиппова Д. А. |
В статье проводится исследование практики применения интерактивных методов обучения профессиональной деятельности в образовательных программах для предпринимателей с указанием использования метода стресс-кейсов, способствующего формированию гибких и адаптивных навыков у обучающихся. Дается представление о методе стресс-кейсов, выявляются возможности его использования в различных областях деятельности, а также в рамках обучения предпринимательству. Установлено, что метод стресс-кейсов способствует развитию критического мышления и навыков быстрого принятия решений, что особенно важно в условиях неопределенности. В рамках проводимого исследования выявлено влияние интерактивных методов обучения на уровень подготовки профессиональных предпринимателей, что отражается на уровне конкурентоспособности вуза в целом. В статье представлена программа проведения интерактивной образовательной практики «Стресс-кейс» в рамках обучения по профилю «Предпринимательство», по результатам проведения которой предлагается включить стресс-кейсы в практическую часть обучения предпринимателей в рамках реализации дисциплин, входящих в ядро профессионально-ориентированных, что позволит развивать у обучающихся предпринимательские навыки и компетенции. Продолжение... |
Цель статьи – актуализация проблематики укоренения профессиональной стандартизации в системе российского предпринимательства для целей обеспечения конкурентоспособности последней на современном этапе развития российской экономики. С опорой на функциональную теорию предпринимательства и представления о предпринимательстве как об особом виде профессиональной деятельности в системе разделения общественного труда, постепенно укореняющиеся в научном восприятии рассматриваемого феномена, автор систематизирует тематику анализа, последовательно останавливаясь на вопросах, вызывающих повышенный интерес в академическом и предпринимательском сообществах. К ним относятся терминологическая фиксация смысла и особенностей предмета предпринимательства как вида профессиональной деятельности; определение уникального места и значения предпринимательства в системе разделения общественного труда; рассмотрение ключевых особенностей предпринимательской занятости, не предусматривающей вступления субъектов предпринимательства в трудовые отношения с работодателями; исследование способов гармонизации базисных характеристик предпринимательства как вида профессиональной деятельности посредством стандартизации последнего; обоснование значимости принятия профессионального стандарта «Предприниматель» для повышения конкурентоспособности российской национальной экономики и российского образования в обстановке обострения конкуренции на глобальных рынках; выявление противоречий в нормативно-правовой базе, сужающих коридор возможностей принятия профессионального стандарта «Предприниматель», и определение направлений его последовательного расширения. Специальными объектами рассмотрения становятся трудовые функции предпринимателей в конкурентной среде, различия между профессиональным и непрофессиональным предпринимательством, многофункциональный и межотраслевой характер профессионального стандарта «Предприниматель», состав областей применения последнего посредством регламентации коммуникаций предпринимателей со своим окружением, отраслевая конкретизация квалификационных характеристик предпринимательства как вида профессиональной деятельности. Продолжение... |
|
№ 3(105)
from 30 июня 2025 года
Рубрика: Практика предпринимательства в конкурентной среде Авторы: Джукич П., Бойко А. Е., Князева И. В. |
Рассматривая вовлеченность бизнеса в ESG-повестку, авторы предложили структурированную матрицу 6 сфер целей устойчивого развития и рассмотрели их влияние на разработку системы ESG-комплаенса в целях формирования наиболее органичной модели функционирования бизнеса, а также ориентированного на гибкие модели переформатирования бизнеса, в том числе через сделки M&A (Merger and Acqucition). Бизнес движется в сторону реализации ESG-повестки в различных бизнес-моделях, в том числе расширяет сферу функционирования в направлении эффективной концентрации и создания экосистем на основе цифровых решений и инструментов искусственного интеллекта. На пересечении двух глобальных стратегических процессов (процесса экономической концентрации компаний и процесса устойчивого развития) выделен новый фактор – сделки слияний и поглощений, моделируемые в рамках ESG-программ, которые становятся наиболее ценными в стратегии развития объединяемых компаний. В контексте важности экологической, социальной и корпоративной трансформации бизнеса в статье представлен авторский взгляд на место и роль ESG-групп факторов в инициировании сделок M&A. Соответственно, предлагаемая статья представляет интерес для компаний, предполагающих создание и развитие ESG-комплаенса и рассматривающих потенциальное участие в процессах концентрации. Требования экологической, социальной и корпоративной трансформации бизнеса в ближайшее время будут активно продвигать компании к созданию наиболее эффективных альянсов, обеспечивающих устойчивое развитие общества. Данная статья является логическим продолжением ранее опубликованной статьи «Мотивационная роль ESG-фактора при сделках экономической концентрации» (выпуск журнала № 5 за 2023 г.). Продолжение... |
№ 3(105)
from 30 июня 2025 года
Рубрика: Практика предпринимательства в конкурентной среде Автор статьи: Осипенко О. В. |
В статье подробно рассматриваются правовые и управленческие аспекты установления и выплаты вознаграждений членам советов директоров акционерных обществ в России. Работа поднимает вопрос о правовой неопределенности и противоречиях в применении действующего законодательства и подзаконных актов, а также корпоративных рекомендаций, касающихся бонусов. Основой анализа послужили нормативные документы, разъяснения уполномоченных органов, судебные прецеденты и практика самих компаний. Ключевой проблемой, обсуждаемой в работе, является отсутствие в законодательстве четкого регламентирования источников выплаты бонусов. Автор указывает на правовую коллизию между рекомендациями регулирующих органов и реальной корпоративной практикой, когда компании, особенно с государственным участием, стремятся минимизировать риски и отказываются от выплат в случае отсутствия прибыли, даже если решение о выплате было принято общим собранием акционеров. В статье рассматриваются условия, при которых решение собрания акционеров о выплате бонусов может быть признано недействительным, в том числе как сделка с заинтересованностью, и в каких случаях возможно его последующее оспаривание или отмена. Анализируются примеры из арбитражной практики, в том числе противоречивые подходы судов разных инстанций к трактовке одних и тех же норм. Автор затрагивает также вопрос субсидиарной ответственности членов совета директоров в рамках дел о банкротстве и обсуждает потенциальные механизмы защиты интересов миноритарных акционеров. Раскрываются методы расчета бонусов и вариативности внутрикорпоративных регламентов: от фиксированных выплат до сложных формул, учитывающих участие в заседаниях, наличие прибыли, выполнение дополнительных функций, привязку к дивидендной политике и другим KPI. Автор предлагает переосмысление универсальных подходов, продвигаемых в Кодексе корпоративного управления, настаивая на необходимости дифференцированного подхода с учетом специфики компании, ее структуры собственности и положения на рынке. Статья систематизирует практику и выявляет проблемные зоны, а также предлагает рекомендации по формированию более устойчивых и сбалансированных механизмов материального стимулирования членов советов директоров с учетом современных реалий корпоративного управления в России. Продолжение... |
№ 3(105)
from 30 июня 2025 года
Рубрика: Отраслевая конкуренция Авторы: Корытин А. В., Соколов И. А. |
Российский агропромышленный комплекс в последние годы демонстрирует уверенный рост, однако этот рост происходит неравномерно и связан с повышением роли крупных агрохолдингов при сохраняющейся уязвимости малых сельхозпроизводителей. Растущая холдингизация и вытеснение малых хозяйств создают ограничения для развития сельских территорий, снижают устойчивость темпов роста сельскохозяйственного производства и приводят к ускоренному росту цен на продукты. Агропромышленный комплекс в целом пользуется преференциальными налоговыми условиями, включая нулевую ставку по налогу на прибыль, однако основные параметры налогообложения сельскохозяйственной отрасли не дифференцированы между крупными и малыми сельхозпредприятиями, в отличие от остальных отраслей, где есть особые льготы для малого бизнеса. В АПК сохраняется возможность развития конкуренции методами налоговой политики, направленными на снижение темпов монополизации отрасли. В работе дана численная оценка показателей концентрации в отдельных отраслях АПК и их изменения за 2016–2023 гг. Показаны рост концентрации на рынках производства свинины, мяса птицы и сахара и перспективы дальнейшей монополизации. Выполнена оценка налоговой нагрузки на сельское хозяйство по сравнению с другими отраслями, а также оценка потенциала ее увеличения за счет крупных сельхозорганизаций и агрохолдингов. В соответствии с теорией государственных финансов сформулированы меры налоговой политики, направленные на регулирование конкуренции в отрасли, которые разграничивают налоговые условия для малых и крупных сельхозпроизводителей. Предлагается, с одной стороны, ужесточить требования к применению нулевой ставки налога на прибыль и ЕСХН для предприятий, входящих в состав агрохолдингов, а с другой стороны, предоставить дополнительные налоговые льготы и субсидии малым и начинающим сельхозпроизводителям в виде пониженной ставки ЕСХН и компенсации выплат по НДС. Продолжение... |